Obsah

• Kroky
• Otázky a odpovědi komunity

Ostatní sekce

Zaměstnavatelé i zaměstnanci se mohou dopustit podvodu ve fondu pojištění v nezaměstnanosti. Zaměstnavatelé se dopouštějí podvodů tím, že neplatí svým spravedlivým podílem. Zaměstnanci se dopouštějí podvodů tím, že vytáhnou více, než je jejich spravedlivý podíl. Kompenzace v nezaměstnanosti není financována z obecných fondů daňových poplatníků. Je financován ze strany zaměstnavatelů vyplácených do státního fondu sloužícího k výplatě bývalým zaměstnancům, kteří splňují určitá kritéria. Pokud máte podezření, že se osoba nebo podnik dopustili podvodu v nezaměstnanosti, můžete to nahlásit několika způsoby.

Kroky

Část 1 ze 3: Ověření podvodu v nezaměstnanosti zaměstnavatele

1. 

   Najděte pravidla pro svůj stát. Každý stát stanoví vlastní pravidla pro zachování pojištění v nezaměstnanosti. To, co se může zdát jako podvod, může být naprosto legální chování. Odkaz na příslušnou kancelář v každém státě najdete na adrese http://workforcesecurity.doleta.gov/unemploy/agencies.asp. Mezi běžné způsoby, jak se zaměstnavatelé dopouštějí podvodů, patří:
   • Platící pracovníci „pod stolem“
   • Nesprávné zařazení zaměstnanců jako nezávislých dodavatelů
   • Nesprávné přesouvání záznamů zaměstnanců mezi různými podnikatelskými subjekty

2. 

   
   
   Zeptejte se zaměstnavatele. Zaměstnavatelé také mohli najmout nezávislé dodavatele nebo mít sdílené zaměstnance. Často můžete zmírnit obavy jednoduše tím, že se zeptáte osoby, o které se domníváte, že by mohla spáchat podvod. Mohou hlásit přesně, ale nevidíte tu část jejich aktivit.

3. 

   
   
   Vyhodnoťte okolnosti. I když daná osoba ověří, že se nedopouští podvodu, můžete přesto zvážit nahlášení, pokud se důvodně domníváte, že její odpověď nebyla pravdivá. Některé věci, které by byly rozumné, by byly:
   • Pozorování pracovního prostředí a vidění zaměstnavatele, který zachází s nezávislým dodavatelem jako se zaměstnancem
   • Pozorování pracovního prostředí a vidět méně skutečných podnikatelských subjektů, než vydávají výplaty

4. 

   
   
   S informacemi z druhé ruky buďte opatrní. Vnímání se může u jednotlivých osob lišit, proto si před vytvořením zprávy založené na něčem, co vám bylo řečeno, vyzkoušejte sami. Pokud za vámi někdo přijde s obavami z podvodu v nezaměstnanosti jinou osobou, dejte mu informace, aby to nahlásil sám.

Část 2 ze 3: Ověření podvodu v nezaměstnanosti zaměstnanců

1. 

   Najděte pravidla pro svůj stát. Každý stát si opět stanoví vlastní pravidla pro zachování pojištění v nezaměstnanosti. Odkaz na příslušnou kancelář v každém státě najdete na adrese http://workforcesecurity.doleta.gov/unemploy/agencies.asp. Mezi běžné požadavky na zaměstnance patří:
   • Bývalí zaměstnanci musí aktivně hledat práci a přitom čerpat nezaměstnanost
   • Bývalí zaměstnanci mohou za určitých okolností pracovat, ale jejich výdělky a hodiny musí být nahlášeny příslušnému úřadu

2. 

   Sledujte podvodné chování. Mezi běžné způsoby, jak se bývalý zaměstnavatel dopouští podvodu, patří:
   • Vydělávání peněz ze zaměstnání, které není hlášeno příslušným orgánům
   • Vědomé odesílání nepřesných dokumentů o hledání zaměstnání
   • Vědomé podání nepřesné žádosti o výhody

3. 

   Zeptejte se zaměstnance. Lidé mohou pracovat při čerpání náhrady v nezaměstnanosti. Často můžete zmírnit obavy jednoduše tím, že se zeptáte osoby, o které se domníváte, že by mohla spáchat podvod. Mohou hlásit přesně, ale nevidíte tu část jejich aktivit.

4. 

   Vyhodnoťte okolnosti. I když daná osoba ověří, že se nedopouští podvodu, můžete přesto zvážit nahlášení, pokud se důvodně domníváte, že její odpověď nebyla pravdivá. Některé věci, které by byly rozumné, by byly:
   • Pozorováním osoby, která podává týdenní stížnost, a odepřením práce, když jste ji během tohoto období také pozorovali
   • Pozorování osoby, která podává týdenní stížnost o tom, že hledala práci, ale věděla, že ne. Uvědomte si však, že hledání zaměstnání na internetu se obvykle kvalifikuje jako hledání práce.
   • Pozorování osoby, která podává týdenní stížnost s uvedením, že jsou k dispozici pro práci, ale s vědomím, že ten týden byli na dovolené mimo oblast.

5. 

   S informacemi z druhé ruky buďte opatrní. Vnímání se může u jednotlivých osob lišit, proto si před vytvořením zprávy založené na něčem, co vám bylo řečeno, vyzkoušejte sami. Pokud za vámi někdo přijde s obavami z podvodu v nezaměstnanosti jinou osobou, dejte mu informace, aby to nahlásil sám.

Část 3 ze 3: Hlášení podvodu

1. 

   Zvažte důsledky podvodného hlášení. Vědomé nepravdivé hlášení je v mnoha státech trestným činem. Pokud máte oprávněné přesvědčení, že dochází k podvodu v nezaměstnanosti, měli byste to nahlásit. Pokud se ukáže, že nejde o podvod, nemělo by docházet k žádným následkům. Pokud se naopak na někoho hněváte nebo se vám nelíbí a podáte zprávu o podvodu v nezaměstnanosti, aniž byste měli rozumné přesvědčení, že k podvodu skutečně dochází, můžete být v některých státech trestně stíháni.

2. 

   Vyhledejte příslušnou kancelář. Americké ministerstvo práce vydává adresář kontaktních informací a / nebo webových stránek pro hlášení podvodů. To je rozděleno podle hlášení podvodů zaměstnavateli nebo podvodů zaměstnanců. Můžete k nim přistupovat na adrese http://www.dol.gov/dol/maps/fraud.htm. Většina států dá ve zprávě možnost telefonovat nebo faxovat nebo zprávu odeslat online.
   • Fondy pojištění v nezaměstnanosti spravují státy, nikoli federální vláda
   • Pamatujte, že požadavky na podávání zpráv každého státu se budou lišit
   • Některé státy vám umožní podat anonymní hlášení, jiné nikoli.

3. 

   V protokolu zavolejte nebo faxujte. Pokud se v přehledu rozhodnete telefonovat, z webu, který jste našli výše, byste měli být schopni vyhledat telefonní nebo faxové číslo. Zpráva není nic formálního a nemusí být písemná. Jednoduše zahrnuje sdělování potřebných informací příslušné agentuře, kterou jste našli výše. Zavolejte na toto číslo a poskytněte následující informace (ústně nebo písemně):
   • Osoba nebo subjekt, o kterém se předpokládá, že se dopustil podvodu
   • Úplná adresa osoby nebo subjektu, o kterém se předpokládá, že se dopustil podvodu
   • Číslo sociálního zabezpečení nebo identifikační číslo zaměstnavatele, pokud jsou známy
   • Telefonní číslo, pokud je známo
   • Popis podvodné činnosti
   • Když aktivita začala

4. 

   Hlášení online. Pokud se rozhodnete hlásit online a váš stát tuto možnost poskytuje, vyplňte / odpovězte na otázky položené ve formuláři a odešlete je podle pokynů na webu. Požadované informace budou obecně podobné výše uvedeným.

Otázky a odpovědi komunity