Obsah

• Kroky
• Otázky a odpovědi komunity
• Tipy

Ostatní sekce

Stínování úloh je skvělý způsob, jak získat představu o tom, jak ve skutečnosti pracuje vaše vysněná práce! Ať už jste studentem střední nebo střední školy, absolventem vysoké školy nebo hledáte kariérní změnu, pracovní stín vás může naučit o každodenních odměnách a výzvách. Naučit se, jak si vybrat práci, požádat o příležitost zastínění a chovat se jako profesionál, vám pomůže vytěžit maximum z vaší stínové zkušenosti s prací.

Kroky

Část 1 ze 3: Výběr úlohy do stínu

1. 

   Určete, co vás zajímá. Při hledání potenciální kariéry je nejlepší začít tím, co vás zajímá a jaké dovednosti máte. Zjistěte, jaké pracovní pozice zahrnují kombinaci obou, a využijte příležitosti k účasti ve stínu práce.
   • Mohlo by vás zajímat umění, věda, vymáhání práva, tovární práce, finance nebo kulinářské umění. Sledování pracovních pozic je k dispozici téměř v každém odvětví, takže přemýšlejte ve velkém!
   • Je v pořádku, pokud nemáte všechny potřebné dovednosti. Stínování úloh vám pomůže zjistit, zda se chcete věnovat těmto zvláštním pověřením.

2. 

   
   
   Vyberte konkrétní práci. Jakmile se zamyslíte nad tím, jaký druh kariéry vás zajímá, zúžte to na konkrétní práci nebo pozici. Hledání pracovního stínu bude mnohem snazší, pokud víte, co hledáte.
   • Například pokud máte rádi myšlenku pracovat ve financích, můžete se zaměřit na stínování obchodníka s cennými papíry, investičního manažera nebo účetního.
   • Pokud se vám vždy líbilo pracovat rukama, zkuste zastínit strojníka, mechanika nebo tesaře.
   ODBORNÝ TIP

   

   
   

   Colleen Campbell, PhD, PCC

   Career & Life Coach Dr. Colleen Campbell je zakladatelkou a generální ředitelkou společnosti The Ignite Your Potential Centers, Career and Life Coaching se sídlem v oblasti San Francisco Bay Area a Los Angeles. Colleen je mezinárodní trenérská federace akreditovaná Professional Certified Coach (PCC). Colleen získala magisterský titul a doktorát z klinické psychologie na univerzitě v Sofii a kariérnímu koučování se věnuje od roku 2008.

   

   Colleen Campbell, PhD, PCC
   Kariéra a životní kouč

   Pro jakou práci se nejlépe hodíte? Colleen Campbell, zakladatelka a generální ředitelka Ignite Your Potential, říká: „Stínování pracovních míst by mělo být jen jednou součástí vašeho procesu zkoumání. Přemýšlejte o svém osobnost, silné stránky a hodnoty když hodnotíte, zda byste se na danou pozici dobře hodili. “

   
   

3. 

   Vyberte si tři nebo čtyři místní pracoviště. Vytvořte si seznam místních pracovišť, která vás zajímají. Při první volbě nemusí být možné stínovat, takže je nutné mít několik záloh.
   • Najdete je tak, že online vyhledáte své místo a své vysněné zaměstnání, požádáte úřad práce o umístění ve škole nebo dokonce požádáte přátele a rodinu o doporučení.
   • Ujistěte se, že máte k dispozici dopravu všem společnostem na vašem seznamu.

Část 2 ze 3: Hledání pracovního stínu

1. 

   Požádejte svou školu o pomoc se zajištěním pracovního stínu. Pokud jste ještě ve škole, promluvte si s nimi o zprostředkování pracovního stínu vaším jménem. Mnoho škol již zavedlo programy nebo vztahy s místními pracovišti. Požádejte svého učitele, poradce nebo kancelář kariérních služeb o doporučení a kontakty.
   • Pokud jste již promovali, obraťte se na kancelář absolventů vaší školy. Často mají síťové zdroje a zdroje pro hledání zaměstnání.

2. 

   Zkontrolujte potenciální připojení ve své osobní síti. Možná už znáte někoho, kdo pro vás může zařídit pracovní stín! Strávte nějaký čas prohlížením adresáře a seznamů sociálních médií pro kohokoli, kdo pracuje na místě, které chcete zastiňovat. Zeptejte se svých přátel a rodiny, jestli znají někoho, kdo by vás mohl kontaktovat s potenciální stínovou příležitostí.

3. 

   Vyhledejte divizi lidských zdrojů společnosti. Pokud nemůžete najít kontakt, přejděte na web společnosti nebo kanceláře a vyhledejte jejich divizi lidských zdrojů nebo public relations. Mnoho pracovišť, zejména vládní úřady a velké korporace, zavedlo programy stínování pracovních míst a budou vám moci pomoci.

4. 

   Na svůj kontakt napište formální e-mailovou žádost. Jakmile budete vědět, s kým se obrátit na pracovní stín, napište jim formální e-mail s žádostí o možnost pracovního stínu. Dopis nemusí být dlouhý, ale měl by být zdvořilý, jasný a napsaný formálním stylem.
   • Můžete zkusit napsat něco jako „Vážený Sgt. Smith: Jsem studentem na Springfield High School a doufám, že budu pokračovat v kariéře policisty. Píšu vám, abyste se zeptali, jestli má Springfield Police Department nějaké příležitosti pro pracovní stín v blízké budoucnosti. Rád se podrobím kontrole pozadí. Děkuji za váš čas a doufám, že se vám brzy ozvu. S pozdravem Kelly Jonesová. “

5. 

   V případě potřeby proveďte kontrolu pozadí. Některé stíny úloh vyžadují kontrolu pozadí. Pokud budete požádáni, abyste si některý z nich vzali, co nejdříve jim pošlete všechny potřebné informace.

6. 

   Zkuste online pracovní stín. Pokud se vám nedaří najít pracovní stín ve vaší oblasti, hledejte online příležitosti pro online pracovní stín. Tyto webové stránky poskytují video prohlídky, rozhovory se skutečnými zaměstnanci a příležitosti klást zaměstnancům otázky přímo.

Část 3 ze 3: Profesionální jednání

1. 

   Než se objevíte, prozkoumejte úlohu. Stín práce je navržen tak, aby vám ukázal, jaká je každodenní práce, takže byste měli vědět něco o poli před příjezdem. Zeptejte se své školy nebo jakýchkoli kontaktů, které máte v oboru, na informace o práci. Můžete také online vyhledat základní informace o svém oboru.

2. 

   Dorazte včas a profesionálně oblečené. Nezapomeňte se ukázat včas nebo dokonce o něco dříve! Objevit se pozdě je neprofesionální a může být pro zaměstnance velkou nepříjemností. Ujistěte se, že máte na sobě vhodné pracovní oblečení, které se může v jednotlivých odvětvích lišit. Je v pořádku ptát se, co si obléct!
   • Například právo a finance mají tendenci být velmi formální, takže byste chtěli nosit oblek v konzervativní barvě. Ostatní kanceláře nosí obchodní ležérní oblečení, což obvykle znamená košili nebo halenku s kalhotami nebo sukní po kolena.
   • Pokud sledujete práci, která je venku, aktivní nebo zahrnuje strojní nebo laboratorní práci, zeptejte se předem, co si obléct. Aktivní pracoviště často mají z bezpečnostních důvodů přísná pravidla týkající se oděvů, takže věci jako boty s otevřenou špičkou, šperky, podpatky, šaty nebo bundy mohou být špatným nápadem.

3. 

   Zdvořile pozdravte všechny. Nezapomeňte pozdravit a představit se všem, se kterými se setkáte, zatímco sledujete práci. Nemusíte konverzovat se všemi, ale měli by vědět, kdo jste a proč jste tam.
   • Zkuste „Ahoj, já jsem Kelly! Dnes stíním důstojníka Torresa. “

4. 

   Nechte zaměstnance převzít vedení. Když stínujete, nesnažte se diktovat pracovní den nebo si naplánovat návštěvy sami. Měli byste sledovat zaměstnance po celý den, abyste získali představu o tom, jaká je skutečná práce. Nechte zaměstnance rozhodnout, jaké úkoly budete dělat a jaké oblasti navštěvujete.
   • Pokud byste také chtěli prohlídku zařízení, zeptejte se předem. Možná vás nebudou moci ubytovat na poslední chvíli.

5. 

   Respektujte pravidla pracoviště. Stín úlohy vám nemusí být schopen ukázat vše, co chcete o úloze vědět. Určité oblasti, složky a oddělení mohou být pouze zaměstnanci. Pokud je vám řečeno, abyste něco nedělali, nedělejte to!

6. 

   Zeptejte se, jestli můžete pomoci. Pokud můžete někomu pomoci ve stínu, zeptejte se ho, jestli to můžete udělat. V některých oblastech a průmyslových odvětvích platí přísné pracovní zákony, takže na tom netrvejte, pokud vám řeknou ne. Místo toho jim během přestávky nabídněte trochu vody nebo občerstvení.

7. 

   Klást otázky. Jste zde, abyste se o práci dozvěděli, a proto využijte příležitosti a položte spoustu otázek. Otázky jako „Co se vám na této práci nelíbí?“, „Jaká je vaše největší výzva tady?“ A „Jak jste se dostali do této oblasti?“ jsou dobré způsoby, jak se dozvědět o zvolené kariéře.

8. 

   Dělejte si podrobné poznámky. Přineste si poznámkový blok a několik per a udělejte si podrobné poznámky. Zapište si odpovědi na své otázky, věci, které se vám na dané práci líbí, a co se vám nelíbí.
   • Může být lákavé dělat si poznámky do telefonu, ale nedělejte to. Místo pozornosti by to mohlo vypadat, jako byste si hráli s telefonem.
   • Nic nezaznamenávejte ani nefotografujte, pokud vám předem neřeknou, že je to v pořádku.

9. 

   Zašlete poděkování. Až pracovní stín skončí, pošlete zdvořilý poděkování. Jednu byste měli poslat osobě, kterou jste sledovali, a druhou původnímu kontaktu na pracovišti. Můžete jej odeslat e-mailem nebo běžnou poštou.
   • Dobré poděkování jsou krátké a konkrétní. Zkuste „Vážený důstojníku Torresi: Děkuji, že jste mě včera měl jako pracovní stín. Naučil jsem se hodně o policejní práci a jsem nadšený, že budu pokračovat v kariéře v oblasti vymáhání práva. S pozdravem, Kelly. “

Otázky a odpovědi komunity

Jak najdu správnou osobu pro stínování?

Jakmile najdete pracoviště, kde byste chtěli pracovat ve stínu, pokud máte kontakt, např. přítele nebo člena rodiny / příbuzného ve společnosti, v ideálním případě tato osoba vyřeší, komu budete podřízeni, a pracovní stín. V opačném případě se obvykle obrátíte na oddělení lidských zdrojů, které vás přiřadí určitému zaměstnanci nebo oblasti, ve které budete pracovat.

Jaký je správný věk pro začátek stínování úloh?

Obvykle není žádný minimální požadovaný věk potřebný pro práci ve stínu; měli byste však mít alespoň 14 nebo 15 let, abyste pochopili různé aspekty práce a jaké vybavení, počítače nebo stroje se při práci používají. V ideálním případě byste chtěli zařadit stínovou práci podobnou té, ve které byste chtěli pracovat.

Tipy

• Je v pořádku, že se vám nelíbí práce - k tomu je stín práce! Pokud si uvědomíte, že práce není pro vás, pošlete poděkování a vydejte se na další kariérní postup.